Proses pendidikan dapat diketahui tidak hanya sebatas pada transfer of knowledge, tetapi lebih jauh dari itu, yaitu proses pendidikan harus dapat mengubah atau membentuk karakter dan watak seseorang agar menjadi lebih baik, lebih sopan dalam tataran etika, estetika atau perilaku dalam kehidupan sehari-hari.
Hal ini disampaikan Rektor Universitas Muhammadiyah Jakarta (UMJ) Prof.Dr.Hj.Masyitoh Chusnan,M.Ag pada Materi Kuliah Matrikulasi Islam Komprehensif Sekolah Pascasarjana UMJ Tahun Akademik 2014/2015 dengan materi Pengembangan SDM yang Kompeten Dan Berkarakter yang di gelar selama 2 hari dari tanggal 26-27 September 2014 di Aula Gedung Pascasarjana UMJ. Cirendeu (27/9)
Masyitoh menilai kalau selama ini Pendidikan masih sebagai sarana stratifikasi sosial dan Belum maksimal dalam pengembangan SDM “greatness”.Jelasnya
Oleh karena itu butuh adanya Penanaman berbagai kemampuan (competencies) dan keterampilan (skills) yang merupakan kekuatan untuk mempersiapkan SDM agar mampu bersaing dalam era global dewasa ini. Penguasaan kemampuan dan keterampilan merupakan suatu yang harus dimiliki karena menurut Masyitoh, mereka menjadi garda depan dalam menyiapkan SDM yang berkualitas.
Masyitoh menambahkan kalau Kompetensi merupakan salah satu unsur penentu upaya peningkatan kinerja organisasi dan penyediaan tenaga kerja yang memberikan perspektif yang lebih tajam dan spesifik terhadap pekerja dan pekerjaannya. Peningkatan kinerja SDM yang pertama dengan memperbaiki system dan lingkungan kerja sedang yang kedua melalui pendidikan dan pelatihan untuk meningkatkan kompetensinya. Pendidikan dan Pelatihan Berbasis Kompetensi (PPBK) adalah sistem pendidikan dan pelatihan yang menawarkan upaya peningkatan kinerja SDM dan organisasi melalui kompetensi yang dapat menciptakan karyawan dengan kemampuan yang sesuai dengan kebutuhan dan persyaratan pekerjaan.
Untuk itu jelas Masyitoh, Pengembangan SDM yang Kompeten dan Berkarakter dapat membantu organisasi memiliki manager yang dapat melaksanakan kepemimpinannya dengan tepat dan akan memiliki pegawai yang mengetahui apa yang seharusnya dilakukan untuk keberhasilan organisasi. “Akhirnya, kompentensi apa yang seharusnya dimiliki dan dikembangkan oleh organisasi terhadap anggotanya sepenuhnya tergantung dari visi dan misi organisasi yang bersangkutan dengan tetap melihat budaya organisasi”.Paparnya
Selain Rektor, Kuliah Matrikulasi ini juga menghadirkan para pembicara dan Materi yang cukup kompeten dalam memberikan pemahaman terhadap mahasiswa dalam menjalankan program studi pascasarjana, diantaranya Prof.Dr.Suhendar Sulaeman (Direktur Pascasarjana), Prof. Adi Fahrudin, Ph.D (Sekretaris Direktur Pascasarjana) Prof.Dr. Dadang Kahmad,M.Si (ketua PP Muhammadiyah) Dr. Oneng Nurul Bariyah, M.Ag dan Dr. Muhbib Abdul Wahab.
Adapun materi-materi yang disampaikan pada kuliah Matrikulasi ini yaitu Pemahaman Sistemik Terhadapa Islam, Berpikir Ilmiah dan Pengembangan akademik, Kajian Al-Qur’an dan Sunah tentang politik dan hukum, Pengembangan SDM yang berkarakter dan Kompeten, Dinamika Intelektual Islam dan Transformasi Sociokultural di Indonesia. (iqbal)
Sumber : www.umj.ac.id
